تنمية بشرية

تدريب المدربين – TOT

دورة تدريب المدربين هي برنامج تدريبي يهدف إلى تطوير مهارات الأفراد الذين يرغبون في أن يصبحوا مدربين في مجال معين. يمكن أن تكون هذه الدورة موجهة لمدربين جدد يبدؤون في مجال التدريب، أو لأفراد ذوي خبرة يرغبون في تحسين وتطوير مهاراتهم الحالية.

تدريب المدربين – TOT Read More »

تدريب المدربين TOT

دورة تدريب المدربين هي برنامج تدريبي يهدف إلى تطوير مهارات الأفراد الذين يرغبون في أن يصبحوا مدربين في مجال معين. يمكن أن تكون هذه الدورة موجهة لمدربين جدد يبدؤون في مجال التدريب، أو لأفراد ذوي خبرة يرغبون في تحسين وتطوير مهاراتهم الحالية.

تدريب المدربين TOT Read More »

شرح موقع Linkedin

لينكدإن (LinkedIn) هو موقع تواصل اجتماعي مهني على الإنترنت يستخدم بشكل رئيسي للتواصل المهني وبناء شبكات العلاقات المهنية. تأسس الموقع في عام 2002 وأطلق في عام 2003، وسرعان ما أصبح واحدًا من أكبر منصات التواصل المهني في العالم. الميزات الرئيسية لموقع لينكدإن تشمل: 1. **الملف الشخصي**: يمكن للأعضاء إنشاء ملفات شخصية توضح تاريخهم المهني والتعليمي والمهارات التي يمتلكونها. يمكن أيضًا إضافة صورة شخصية وتفاصيل الاتصال. 2. **الاتصالات المهنية**: يمكن للمستخدمين الاتصال بزملائهم وزملائهم في العمل وبناء شبكات مهنية عبر إرسال طلبات الاتصال. 3. **المنشورات والمقالات**: يمكن للأعضاء نشر مقالات ومشاركة منشورات حول مواضيع مهنية مختلفة لزيادة تواجدهم على المنصة والمشاركة في النقاشات المهنية. 4. **البحث عن وظائف**: يمكن للباحثين عن وظائف استخدام لينكدإن للبحث عن فرص عمل والتقديم لها. 5. **التعلم والتدريب**: يقدم لينكدإن دورات تعليمية وتدريبية عبر الإنترنت لتطوير المهارات المهنية. 6. **صفحات الشركات**: تمكن الشركات من إنشاء صفحات مخصصة على لينكدإن للتعريف بأعمالهم وجذب الموظفين والعملاء. 7. **الإعلان والتسويق**: يمكن للشركات إجراء حملات إعلانية مستهدفة على المنصة للوصول إلى جمهور مهني. 8. **تحليل الأداء**: يوفر لينكدإن أدوات تحليل لتقييم أداء ملفات الشركات وصفحات المستخدمين. لينكدإن يعتبر أداة قوية لبناء علاقات مهنية والبحث عن فرص وظيفية وتعزيز التواصل في العالم المهني.

شرح موقع Linkedin Read More »